如果公司搬迁,不去,怎么赔偿

永嘉县律师网 2025-05-07
公司搬迁不去可能有补偿。依据《劳动合同法》,若搬迁超出约定地点,员工不去可获经济补偿,按工作年限每满一年补一月工资。不及时处理可能导致员工权益受损,公司面临法律纠纷。
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公司搬迁不去,处理方式有协商和仲裁两种。应先与公司协商赔偿事宜;协商不成时,可向劳动仲裁委员会提起仲裁,根据《劳动合同法》规定争取合理补偿。
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公司搬迁不去可协商或仲裁。具体操作:1. 与公司沟通,表达不去意愿,协商经济补偿;2. 协商无果,收集证据,如合同、工资单等;3. 向劳动仲裁委提交仲裁申请,依据《劳动合同法》要求补偿。
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